УкраїнськаУКР
EnglishENG
PolskiPOL
русскийРУС

Знайти своє місце: як біженцям з України працевлаштуватися за кордоном

6 хвилин
20,0 т.
Знайти своє місце: як біженцям з України працевлаштуватися за кордоном

Повномасштабна війна Російської Федерації проти України спровокувала найбільшу міграцію в Європі за останні роки. Так, шукаючи захисту від злочинних дій рашистів, згідно з даними ООН, з України виїхали понад 6 млн біженців. Здебільшого це жінки й діти. Найпопулярнішими напрямками міграції стали Польща, Румунія, Молдова, Угорщина та Словаччина.

Наразі ніхто не може сказати, коли можна повертатися в Україну. Тож людям доведеться тимчасово адаптуватися у країнах, які їх прихистили, і подумати про матеріальне забезпечення.

Читайте в матеріалі OBOZREVATEL, чи легко українським біженцям знайти роботу за кордоном і який варіант краще обрати (дистанційна робота в Україні чи пошуки вакансій "на місці").

1. Які документи варто взяти із собою

Країни ЄС спростили перелік документів, необхідних для перетину кордону. Найчастіше достатньо взяти із собою закордонний чи український біометричний паспорт. Сертифікат про щеплення від COVID-19 чи ПЛР-тест не вимагають. Та цей перелік стає ширшим, якщо ви вирішили також працевлаштуватися за кордоном:

  • паспорт – український та закордонний;

  • диплом або свідоцтво про профільну освіту;

  • трудова книжка або довідка з місця роботи за останні два роки (необов'язково);

  • адреса реєстрації;

  • довідка про відсутність судимості на території України (рідко);

  • резюме;

  • довідка про стан здоров'я або медичне страхування (рідко);

  • сертифікат про вакцинацію (залежно від країни).

Біженців з України працевлаштовують за спрощеною процедурою.

2. На що варто звернути увагу, перш ніж шукати роботу

Право офіційного працевлаштування українським біженцям дає статус тимчасового захисту (temporary protected status) або статус біженця.

  • Тимчасовий захист оформлюється відносно швидко і діє з моменту оформлення протягом року, але якщо ситуація в Україні покращиться, механізм можуть достроково зупинити. Також є ймовірність, що цей період можуть автоматично подовжити на шість місяців, максимум двічі. Якщо Європейська комісія запропонує Раді ЄС збільшити тривалість захисту ще на рік, то максимальний строк тимчасового захисту може сягати й трьох років.

Зверніть увагу! Директива про тимчасовий захист, яку ухвалила Рада ЄС, надає право офіційного працевлаштування, проте не у всіх країнах. Цей механізм не діє в Данії, Швейцарії, Норвегії, Ліхтенштейні та Ісландії.

  • Процес отримання статусу біженця може тривати до 15 місяців. У цей період українці не мають доступу до ринку праці й не можуть подати заявку на постійне проживання.

3. Найбільш затребувані професії за кордоном

Закордонні компанії ще до війни активно запрошували й брали на роботу трудових мігрантів з України. Йдеться про IT-спеціалістів, менеджерів із продажів, фахівців у сфері будівництва, промисловості чи фармацевтики, зварювальників, слюсарів, водіїв "категорії С", кадрів у сфері послуг тощо.

І хоч за кордон виїхали численні українські біженці, вони навряд чи компенсують дефіцит фахівців у зазначених професійних галузях. Це пов’язано з тим, що близько 90% вимушено переміщених осіб – жінки й діти, тоді як під час воєнного стану чоловікам від 18 до 60 років (за деякими незначними винятками) заборонено виїжджати за кордон. Жінкам-біженкам наразі пропонують значно менше вакансій за кордоном. На добре й високооплачувані професії більше претендують місцеві жительки європейських країн. Кадровий дефіцит більше простежується на позиції для низькокваліфікованого персоналу.

Біженці можуть працювати як у країні ЄС, так і дистанційно в рідній країні.

Відсутність досвіду та незнання мови не стане бар'єром для працевлаштування в країні ЄС, якщо обирати низькокваліфіковані вакансії – на підприємствах харчової промисловості, електроніки, логістичної галузі тощо.

Зверніть увагу! Ви можете розраховувати на таку саму роботу, як була у вас в Україні, лише якщо володієте англійською. Тож якщо у вас виникають труднощі з вивченням іноземної мови, краще відразу розглядати простіші вакансії.

Якщо ж ви претендуєте на добре оплачувану роботу за спеціальністю, то вам потрібно:

  • Підтвердити свою кваліфікацію. Наприклад, у Польщі вам варто звернутися до Міністерства науки та вищої освіти, де потрібно визнати ваші оригінал, копію і переклад диплома.

  • Добре оволодіти англійською мовою та мовою країни працевлаштування.

  • Бути конкурентоздатним серед інших шукачів роботи. Тим паче, що на позиції для висококваліфікованих фахівців конкуренція серед місцевих кандидатів є високою.

4. Де біженцям з України шукати роботу

Для того, аби знайти роботу за кордоном чи віддалено в Україні, потрібно звертатися до місцевих агенцій із працевлаштування (вони координують людей стосовно документів, потрібних для роботи, а також інформують про актуальні вакансії). Також варто моніторити вакансії на західних і українських порталах.

Зверніть увагу! У центрах для біженців можна проконсультуватися стосовно того, як працевлаштуватися офіційно і які документи для цього знадобляться. Наприклад, навіть такі бюрократизовані країни, як Австрія, Німеччина та Швейцарія, запровадили спрощену процедуру для працевлаштування біженців із України.

Кейс веб-ресурсів, які стануть вам у пригоді:

  • UA Talents – інтернет-платформа з працевлаштування українців, які вимушено покинули Україну через війну. Наразі у фокусі платформи – вакансії технологічного сектору, але незабаром з’являться запити на роботу в інших галузях. Тут можна знайти вакансії як за кордоном, так і в рідній державі (дистанційно).

  • Jooble – тут українці можуть знайти актуальні пропозиції для працевлаштування у Польщі, Словаччині, Угорщині, Болгарії, Латвії, Литві, Австрії, Іспанії, Італії, Ірландії, Португалії, Німеччині, Чехії, Данії, Естонії, Румунії, Молдові, в Нідерландах і на Кіпрі.

  • jobs.dou.ua – ІТ-вакансії в Україні та країнах Балтії (на місці та віддалено).

  • Jobs4ukraine – платформа для пошуку роботи в країнах ЄС.

  • imagine-ukraine.org – англомовний сайт для пошуку вакансій у різних компаніях, переважно Німеччини та Великої Британії.

  • hireforukraine.org – сайт, на якому українці публікують свої резюме англійською мовою і зазначають країну перебування.

  • happymonday.ua – україномовна платформа з вакансіями для віддаленої роботи в Україні чи в містах ЄС.

  • awesomic.crew.work – веб-ресурс, де дизайнери можуть швидко знайти роботу.

  • Freelancehunt – платформа фрилансу в Україні. Здебільшого це вакансії з програмування, дизайну, маркетингу та реклами, роботи з текстами й перекладу.

  • upwork.com – англомовний сайт для фрилансерів (більшість вакансій – від компаній із США).

  • work.ua – сайт для пошуку роботи як у межах України, так і за кордоном.

  • robota.ua – ресурс для пошуку роботи, на якому можна знайти вакансії в Україні і за її межами.

  • ePraca – мобільний застосунок для пошуку роботи у Польщі. Також тут є інформація про ярмарки вакансій, навчання, стажування, консультації з питань кар'єри тощо.

  • remoteukraine.org – сайт для вимушених переселенців з України, які шукають роботу.

  • Telegram-канали для пошуку роботи в Європі та Україні віддалено: goodjob, UaJobNow, Remote job, JOB for Ukrainians.

Українці за кордоном мають добре знати англійську мову, аби влаштуватися на високооплачувану роботу.

5. Як українцям безпечно працевлаштуватися за кордоном

Насамперед не варто віддавати свій паспорт комусь, окрім працівників посольств, консульських установ і прикордонних пунктів. Також не забудьте про всяк випадок зробити ксерокопії всіх важливих документів. Обов'язково ознайомтеся з правами працівників та мігрантів у країні, де перебуваєте.

Задля власної безпеки варто виписати у блокнот контакти організацій, які можуть допомогти захиститися від зловживань роботодавців (психологічний тиск і маніпуляції, відмова показати документи роботодавця на ваш запит, зміна умов працевлаштування в останній момент, вимога віддати документи тощо). Наприклад, вам може знадобитися номер Національної гарячої лінії з протидії торгівлі людьми та консультування мігрантів – 527 (з мобільного) або 520 800 505 501 (з мобільного і стаціонарного телефонів). Ця лінія працює щодня з 8:00 до 20:00.

Раніше OBOZREVATEL писав, що біженцям з України спростять працевлаштування в ЄС за фахом. Для цього Європейський фонд освіти створив ресурсний центр українських кваліфікацій, де можна обмінюватися інформацією.